在我目前的公司中,我已經開始引入敏捷實踐,並且我們的開局不錯。我們正在通過我們的第一個版本,並很快開始我們的第二個版本。雖然管理層已同意在迭代期間不推出任何新工作,但對版本/功能規劃進行範圍界定仍在進行中。話雖如此,我發現我們在何時/何時適應在迭代期間需要執行的尖峯,以便進行以下迭代。何時執行敏捷中的峯值
在目前的時間,管理層/項目經理正在收集高峯,並在迭代開始時向每個相關開發人員提供所需的高峯期,開發人員將在接下來的星期三產生高峯任務,工作可以安排到下面的迭代中。
儘管如此,似乎有更好的方法來收集尖峯周圍的要求。其他人如何安排時間來執行峯值?我們不會安排所有開發人員80小時進行一次迭代,因此會議/電子郵件/尖峯等有一點喘息空間。
這就是說,我想確保管理不是除非他們知道該工作將在下面的迭代中執行。有幾次,他們要求提供一些尖峯,以便不安排工作的執行。
任何建議將不勝感激!
對於Programmers.SE本來就不錯,但現在遷移時有點太舊了。 – Kev 2011-10-30 12:53:35